ORGANIZE AND REPRESENT WORKERS IN THE STATE OF MARYLAND
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2022
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Director highest compensated employee $181k $207k | |||||
Legislative Director highest compensated employee $158k $180k | |||||
Field Director highest compensated employee $155k $177k | |||||
Director of Collective Bargaining highest compensated employee $154k $176k | |||||
Unit VP vice president $15k $17k | |||||
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 25 personas sin remuneración.
Se mantuvo estable
desde 2021
De $183k en 2021 a $185k en 2022.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Baltimore-Columbia-Towson, MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
AFSCME MARYLAND STATE & UNIVERSITY EMPLOYEES COUNCIL 3 reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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