THE AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT'S EDUCATIONAL AND CHARITABLE PURPOSES ARE TO RESEARCH ECONOMIC CONCENTRATION IN AMERICA, AND STUDY THE HISTORY OF COMPETITION POLICY, FROM THE FOUNDING UNTIL TODAY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en District of Columbia.
- Base
- $176k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $148k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $27k
- Base
- $153k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $149k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $128k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Interim Executive Director From Jan 2024) Director (Operational) Sobre el percentil 90frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades a nivel nacional | $176k | — | — | $19k | $200k $212k |
Director, Research Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $148k | — | — | $27k | $181k $192k |
Director, Rethink Trade Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $153k | — | — | $19k | $178k $189k |
Director, Policy & Advocacy Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $149k | — | — | $9k | $163k $173k |
Director, State and Local Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $128k | — | — | $24k | $157k $167k |
Senior Legal Counsel (from Mar 2024) Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $137k $146k |
Interim Executive Director (thru Jan 2024) Director (Operational) Bajo el percentil 10frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades a nivel nacional | — | — | — | — | $8k $9k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 14%
desde 2023
De $175k en 2023 a $200k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 152% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 4% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT
¿Cuánto gana el Director (Operational) de AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT?
En 2024, el puesto de Director (Operational) en AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT recibió USD 199,530 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Director (Operational) entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Director (Operational) de AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Director (Operational) en AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT equivalió al 5% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT?
En 2024, AMERICAN ECONOMIC LIBERTIES PROJECT reportó $4.5M en ingresos totales y $3.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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