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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 17 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
| Cargo | Total |
|---|---|
President Mediana a percentil 75 | $103k $107k |
Vice President Vicepresidente Mediana a percentil 75 | $101k $105k |
Clerk Craft Director Director de área Percentil 25 a mediana | $89k $93k |
Secretary/treasurer Percentil 25 a mediana | $78k $81k |
Secretary/treasurer Percentil 25 a mediana | $52k $54k |
Maint Craft Director Director de área Percentil 10 a 25 | $25k $26k |
Mvs Director Director de área Bajo el percentil 10 | $12k $12k |
Editor Directivo | $11k $11k |
Assist Clerk Craft Director Director de área Bajo el percentil 10 | $8k $9k |
Assist Maint Craft Director Director de área Bajo el percentil 10 | $6k $6k |
Elected Trustee Consejero Percentil 10 a 25 | $4k $4k |
Health Plan Director Director de área Bajo el percentil 10 | $4k $4k |
Sargent at Arms Directivo | $3k $3k |
Elected Trustee Consejero Percentil 10 a 25 | $2k $2k |
Assist Mvs Craft Director Director de área Bajo el percentil 10 | $2k $2k |
Trustee Consejero Percentil 10 a 25 | $2k $2k |
Human Relations Director Director de área Bajo el percentil 10 | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Subió 4%
desde 2023
De $99k en 2023 a $103k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 11%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente subió 8% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de director de área bajó 1% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732 reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732 recibió USD 102,606 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732 con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732 se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732?
En 2024, AMERICAN POSTAL WORKERS UNION DALLAS LOCAL 732 reportó $1.2M en ingresos totales y $1.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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