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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $291k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $260k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $249k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $247k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $239k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $228k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $225k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $7k
- Base
- $218k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Sobre el percentil 90 | $291k | — | — | $7k | $304k $336k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $260k | — | — | $7k | $272k $301k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $249k | — | — | $7k | $262k $289k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $247k | — | — | $7k | $259k $286k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $239k | — | — | $7k | $252k $278k |
Physician Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $228k | — | — | $7k | $240k $265k |
Medical Director Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $225k | — | — | $7k | $237k $261k |
CFO Percentil 75 a 90 | $218k | — | — | $5k | $223k $247k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 11%
desde 2022
De $343k en 2022 a $304k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 11% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 22%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 23% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC recibió USD 303,809 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC?
En 2023, ASIAN PACIFIC HEALTH CARE VENTURE INC reportó $37.4M en ingresos totales y $27.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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