TO PROVIDE HEALTH AND WELFARE BENEFITS TO DISTRICT 1199C MEMBERS AND THEIR DEPENDENTS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $52k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $18k
- Base
- $40k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75 | $52k | — | — | $18k | $141k $152k |
Accounting Manager Gerente de contabilidad Percentil 25 a mediana | $40k | — | — | $14k | $109k $117k |
Union Trustee - Co-chair Consejero Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $99k $106k |
Union Trustee Consejero Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $74k $79k |
Union Trustee Consejero Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $74k $79k |
Union Trustee Consejero Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $71k $76k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Subió 1%
desde 2023
De $139k en 2023 a $141k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 1% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 6%.
- La remuneración del cargo de gerente de contabilidad subió 9% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de consejero subió 28% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY recibió USD 141,334 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY?
En 2024, BENEFIT FUND FOR HOSPITAL AND HEALTH CARE EMPLOYEES PHILADELPHIA AND VICINITY reportó $30.1M en ingresos totales y $20.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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