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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $257k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $154k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Interim Dir of Finance (thru 1/24) Officer (Unspecified) | $257k | — | — | — | $257k $280k |
Crisis Program Director (thru 3/24) Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $154k | — | — | — | $154k $167k |
Executive Director Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $147k $160k |
Catt Clinical Program Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $138k $150k |
Catt Clinical Program Manager Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $133k $145k |
Sil Program Director (thru 12/23) Director (Operational) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $130k $141k |
Solutions Architect Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $120k $130k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
Subió 29%
desde 2022
De $200k en 2022 a $257k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 17% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 22%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 26% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
BONITA HOUSE INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre BONITA HOUSE INC
¿Cuánto gana el Director (Operational) de BONITA HOUSE INC?
En 2023, el puesto de Director (Operational) en BONITA HOUSE INC recibió USD 153,518 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Director (Operational) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Director (Operational) de BONITA HOUSE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Director (Operational) en BONITA HOUSE INC se ubica entre los percentiles 75 y 90.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de BONITA HOUSE INC?
En 2023, BONITA HOUSE INC reportó $11.2M en ingresos totales y $11.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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