Misión
TO PROMOTE THE ELECTRICAL CONSTRUCTION INDUSTRY AND TO ASSIST WITH CERTIFICATION CONCERNS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
Director director (operational) $285k | |||||
Coordinator highest compensated employee $210k | |||||
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 2%
desde 2022
De $281k en 2022 a $285k en 2023.
$281k
2022
$285k
2023
$281k
2022
$285k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
CALIFORNIA AND NEVADA IBEWNECA LABOR -2023
$285k
2
NEW CAR DEALERS ASSOCIATION OF SAN DIEGO2023
$214k
3
WESTERN STATES COUNCIL OF SHEET METAL2023
$212k
4
OFFICE & PROFESSIONAL EMPLOYEES2024
$187k
5
MARIN ASSOCIATION OF PUBLIC EMPLOYE2022
$166k
6
Valley Physicians Group2024
$60k
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