TO PROTECT THE HEALTH, SAFETY, AND WELFARE OF TRIBAL CHILDREN AND FAMILIES, WHICH ARE INHERENT TRIBAL GOVERNMENT FUNCTIONS AND ARE AT THE CORE OF TRIBAL SOVEREIGNTY AND TRIBAL GOVERNANCE.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa de todo el país.
- Base
- $167k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $30k
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $29k
- Base
- $145k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Legal Director Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $167k | — | — | $30k | $197k $215k |
Co-executive Director Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $145k | — | — | $29k | $174k $190k |
Co-executive Director Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $145k | — | — | $9k | $154k $169k |
Director of Fiscal and Program Operations Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $144k $158k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 21 personas sin remuneración.
Ver compensación en Derechos civiles, acción social y defensa →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa es 12%.
Basado en 2,364 organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 3%
desde 2022
De $203k en 2022 a $197k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 2% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION?
En 2023, el puesto de Highest Compensated Employee en CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION recibió USD 196,750 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Derechos civiles, acción social y defensa de todo el país, la remuneración de 2023 del Highest Compensated Employee en CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION equivalió al 10% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de derechos civiles, acción social y defensa es 12%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION?
En 2023, CALIFORNIA TRIBAL FAMILIES COALITION reportó $1.9M en ingresos totales y $1.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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