TO PROVIDE ACADEMICALLY EXCELLENT, TIME-EFFICIENT AND COST-EFFECTIVE HIGHER EDUCATION FOR A DIVERSE POPULATION OF WORKING ADULTS FOR WHOM THOSE OPPORTUNITIES MAY HAVE BEEN LIMITED OR DENIED. SEE SCHEDULE O, STATEMENT REGARDING SIGNIFICANT DISPOSITION OF NET ASSETS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Massachusetts.
- Base
- $249k
- Bono
- —
- Otros
- $112k
- Beneficios
- $25k
- Base
- $231k
- Bono
- —
- Otros
- $792
- Beneficios
- —
- Base
- $200k
- Bono
- —
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $199
- Base
- $198k
- Bono
- —
- Otros
- $276
- Beneficios
- $371
- Base
- $128k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $60k
- Base
- $133k
- Bono
- —
- Otros
- $516
- Beneficios
- $37k
- Base
- $162k
- Bono
- —
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $3k
- Base
- $130k
- Bono
- —
- Otros
- $792
- Beneficios
- $38k
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $55
- Base
- $134k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $126k
- Bono
- —
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President (thru 12/2023) Percentil 75 a 90 | $249k | — | $112k | $25k | $413k $454k |
Interim President (thru 07/2024) Percentil 75 a 90 | $231k | — | $792 | — | $250k $276k |
Provost Directivo | $200k | — | $1k | $199 | $215k $236k |
President & VP of Finance & Admin. Vicepresidente Mediana a percentil 75 | $198k | — | $276 | $371 | $214k $235k |
Controller Contralor Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $128k | — | $2k | $60k | $200k $220k |
Undergraduate Studies Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $133k | — | $516 | $37k | $182k $201k |
HR & Talent Dev. (thru 06/2024) Directivo | $162k | — | $5k | $3k | $182k $201k |
Strategic P'ships. (thru 06/2024) Directivo | $130k | — | $792 | $38k | $181k $199k |
Instit. Advancement (thru 06/2024) Directivo | $147k | — | $2k | $55 | $161k $177k |
Provost for Online Programs Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $134k | — | $2k | $11k | $158k $174k |
Teaching & Learning Technologies Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | $126k | — | $13k | $5k | $153k $169k |
Int. Dean, School of Edu. & Couns. Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $146k $161k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 8 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CAMBRIDGE COLLEGE INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 5%
desde 2022
De $432k en 2022 a $413k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 5% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 45%.
- La remuneración del cargo de vicepresidente bajó 17% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado subió 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CAMBRIDGE COLLEGE INC
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de CAMBRIDGE COLLEGE INC?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en CAMBRIDGE COLLEGE INC recibió USD 412,633 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Educación en Massachusetts, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de CAMBRIDGE COLLEGE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Massachusetts, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en CAMBRIDGE COLLEGE INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en CAMBRIDGE COLLEGE INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CAMBRIDGE COLLEGE INC?
En 2023, CAMBRIDGE COLLEGE INC reportó $19.4M en ingresos totales y $33.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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