THE MISSION OF CATALYST FOR CHANGE IS TO IMPROVE THE MENTAL HEALTH AND GENERAL WELL-BEING ALL MONTANANS AND REDUCE DEATHS BY SUICIDE THROUGH: (A) THE DEVELOPMENT, IMPLEMENTATION, AND PROPAGATION OF COMMUNITY HEALTH WORKERS PROGRAMS FOR MENTAL HEALTH; (B) THE DEVELOPMENT AND MAINTENANCE OF A TELEBEHAVIORAL HEALTH NETWORK OF THERAPISTS, PSYCHIATRISTS AND DIGITAL THERAPEUTIC INTERVENTIONS; (C) EDUCATING AND EMPOWERING COMMUNITIES AT THE LOCAL LEVEL AND (D) MAXIMIZING AND AUGMENTING THE AVAILABILITY AND USE OF LOCAL RESOURCES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país.
- Base
- $160k
- Bono
- $16k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO Percentil 75 a 90 | $160k | $16k | — | $14k | $196k $208k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CATALYST FOR CHANGE equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 10%
desde 2023
De $178k en 2023 a $196k en 2024.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 10% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 49%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CATALYST FOR CHANGE
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CATALYST FOR CHANGE?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CATALYST FOR CHANGE recibió USD 195,600 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CATALYST FOR CHANGE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CATALYST FOR CHANGE se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en CATALYST FOR CHANGE equivalió al 20% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CATALYST FOR CHANGE?
En 2024, CATALYST FOR CHANGE reportó $1.1M en ingresos totales y $967k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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