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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Desarrollo juvenil de todo el país.
- Base
- $23k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director Mediana a percentil 75frente a pares de Desarrollo juvenil en Colorado | — | — | — | — | $101k $108k |
Admin Key Employee Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $69k $74k |
Program Director Director (Operational) Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $65k $70k |
Cordinator Amdin Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | $23k | — | — | — | $23k $25k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP equivalió al 18% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.
Basado en 5,115 organizaciones de desarrollo juvenil, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 55%
desde 2023
De $65k en 2023 a $101k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 183% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 30%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 6% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 52% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP recibió USD 100,700 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Desarrollo juvenil en Colorado, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Desarrollo juvenil en Colorado, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP se ubica entre la mediana y el percentil 75. En 2024, la compensación total más alta en CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP equivalió al 18% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de desarrollo juvenil es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP?
En 2024, CENTRO CULTURAL MEXICANO CORP reportó $525k en ingresos totales y $562k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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