THE MISSION OF CHANGESTARTSWITHME IS TO REBUILD OUR COMMUNITY PHYSICALLY AND EMOTIONALLY BY ASSISTING FELLOW MINNESOTANS WHO HAVE BEEN NEGATIVELY IMPACTED BY THE RECENT SOCIAL, HEALTH AND ECONOMIC CRISES. OUR GOAL IS TO LISTEN AND BETTER UNDERSTAND RACIAL INEQUALITY THAT EXISTS IN OUR STATE AND BEYOND, THEN TAKE ACTION TO DRIVE LONG-TERM POSITIVE CHANGE. NO MATTER BIG OR SMALL, EVERYONE HAS A ROLE TO PLAY. HOLD YOURSELF ACCOUNTABLE, FIGHT THE BATTLES YOU DEEM NECESSARY, AND STAY IN PURSUIT OF CHANGE. MAKE THE DECISION TO LEAVE AN IMPACT AND CONTINUE TO STAND UP FOR WHAT YOU BELIEVE IN. OUR HEARTS LIE WITH CITIZENS OF COLOR AND OUR SIGHTS ARE SET ON A BRIGHTER FUTURE FOR ALL.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Treasurer Percentil 25 a mediana | $27k $29k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Minneapolis-St.Paul-Bloomington, MN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 2 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en CHANGE STARTS WITH ME equivalió al 1.0% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CHANGE STARTS WITH ME
¿Cuánto gana el Chief Financial Officer de CHANGE STARTS WITH ME?
En 2023, el puesto de Chief Financial Officer en CHANGE STARTS WITH ME recibió USD 26,602 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de Chief Financial Officer entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Financial Officer de CHANGE STARTS WITH ME con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Financial Officer en CHANGE STARTS WITH ME se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en CHANGE STARTS WITH ME equivalió al 1.0% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CHANGE STARTS WITH ME?
En 2023, CHANGE STARTS WITH ME reportó $2.7M en ingresos totales y $2.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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