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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país.
- Base
- $257k
- Bono
- $500
- Otros
- $39k
- Beneficios
- $55k
- Base
- $197k
- Bono
- $500
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $73k
- Base
- $205k
- Bono
- $500
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $41k
- Base
- $179k
- Bono
- $500
- Otros
- $10k
- Beneficios
- $33k
- Base
- $151k
- Bono
- $6k
- Otros
- $13k
- Beneficios
- $37k
- Base
- $119k
- Bono
- $500
- Otros
- $18k
- Beneficios
- $35k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Kashruth Administrator Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $257k | $500 | $39k | $55k | $366k $392k |
Av Beth Din Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $197k | $500 | $10k | $73k | $295k $315k |
Rabbinical Coordinator Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $205k | $500 | $14k | $41k | $274k $294k |
Executive Director Sobre el percentil 90frente a pares de Asuntos religiosos en Illinois | $179k | $500 | $10k | $33k | $232k $249k |
Rabbinical Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $151k | $6k | $13k | $37k | $216k $232k |
Rabbinical Coordinator Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $119k | $500 | $18k | $35k | $182k $194k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 20 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en CHICAGO RABBINICAL COUNCIL equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
Basado en 11,129 organizaciones de asuntos religiosos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 3%
desde 2023
De $354k en 2023 a $366k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 3% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 10%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 2% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre CHICAGO RABBINICAL COUNCIL
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de CHICAGO RABBINICAL COUNCIL?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en CHICAGO RABBINICAL COUNCIL recibió USD 365,781 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de CHICAGO RABBINICAL COUNCIL con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Asuntos religiosos de todo el país, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en CHICAGO RABBINICAL COUNCIL se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en CHICAGO RABBINICAL COUNCIL equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de asuntos religiosos es 18%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de CHICAGO RABBINICAL COUNCIL?
En 2024, CHICAGO RABBINICAL COUNCIL reportó $7M en ingresos totales y $6.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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