EMPOWERING COMMUNITY, ENACTING CHANGE. COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE EXISTS TO BRIDGE THE GAP BETWEEN THE STREETS AND STABLE HOUSING BY CREATING AND OPERATING TRANSFORMATIONAL SHELTER COMMUNITIES IN PARTNERSHIP WITH PEOPLE EXPERIENCING HOMELESSNESS. WE EMBODY RADICAL SOLUTIONS TO HOMELESSNESS: HOUSING THAT CENTERS HUMAN DIGNITY, EMPOWERMENT OF MARGINALIZED VOICES, AND DESIGN SOLUTIONS THAT ARE AFFORDABLE, SUSTAINABLE AND COMMUNITY ORIENTED.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio en Colorado.
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO to Aug'2 Percentil 75 a 90 | $113k $121k |
Interim CEO Mediana a percentil 75 | $39k $42k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 6 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Cayó 9%
desde 2023
De $123k en 2023 a $113k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Denver-Aurora-Lakewood, CO, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 11% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 1%.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE recibió USD 112,544 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Vivienda y refugio en Colorado, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio en Colorado, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE?
En 2024, COLORADO VILLAGE COLLABORATIVE reportó $6.6M en ingresos totales y $7.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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