To further the acceptance and use of particleboard, medium density fiberboard (MDF), hardboard and engineered wood siding and trim (EWST) as a building material, conduct technical research and provide third party certification for composite panel manufacturers. See Sch O
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $332k
- Bono
- $20k
- Otros
- $794
- Beneficios
- $41k
- Base
- $173k
- Bono
- $6k
- Otros
- $269
- Beneficios
- $42k
- Base
- $152k
- Bono
- $6k
- Otros
- $269
- Beneficios
- $43k
- Base
- $148k
- Bono
- $5k
- Otros
- $144
- Beneficios
- $5k
- Base
- $132k
- Bono
- $3k
- Otros
- $144
- Beneficios
- $12k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $332k | $20k | $794 | $41k | $428k $454k |
Chief Operating Officer Percentil 75 a 90 | $173k | $6k | $269 | $42k | $239k $254k |
VP Marketing & Meetings Board Vice President Percentil 75 a 90 | $152k | $6k | $269 | $43k | $217k $231k |
Sr Director, Technical Services Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $148k | $5k | $144 | $5k | $173k $184k |
Director, Certification & Industry Affairs Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $132k | $3k | $144 | $12k | $161k $171k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 30 personas sin remuneración.
Cayó 7%
desde 2023
De $461k en 2023 a $428k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 7% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer bajó 1% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 2% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Composite Panel Association reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre Composite Panel Association
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Composite Panel Association?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en Composite Panel Association recibió USD 427,909 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Composite Panel Association con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en Composite Panel Association se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Composite Panel Association?
En 2024, Composite Panel Association reportó $4.2M en ingresos totales y $4.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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