WORKING TO HARNESS THE PRIVATE SECTOR TO CREATE A MORE INCLUSIVE, SUSTAINABLE, AND TRUSTED ECONOMIC SYSTEM THAT ADDRESSES THE NEEDS OF PEOPLE AND THE PLANET.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $200k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $175k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Employee highest compensated employee | $200k | — | — | — | $200k $223k |
Ceo/president former officer/director/trustee | $175k | — | — | — | $175k $195k |
Employee highest compensated employee | — | — | — | — | $139k $155k |
Senior Advisor highest compensated employee | — | — | — | — | $125k $140k |
Senior Manager highest compensated employee | — | — | — | — | $110k $123k |
Director highest compensated employee | — | — | — | — | $105k $117k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en New York
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en New York pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $103,140.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 214 organizaciones en 214 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para New York →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.