THE COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT (CNHA) IS A MEMBER-BASED 501(C)(3) NON-PROFIT ORGANIZATION WITH A MISSION TO ENHANCE THE CULTURAL, ECONOMIC, POLITICAL, AND COMMUNITY DEVELOPMENT OF NATIVE HAWAIIANS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $238k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $13k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer Sobre el percentil 90frente a pares de Educación en Hawaii | $238k | — | — | $13k | $263k $297k |
Former Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $149k $168k |
Former General Counsel Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k $149k |
Senior Advisor Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $127k $144k |
Director, Community Programs Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $122k $138k |
Senior Director, Operations Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $111k $125k |
Chief Administrator Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $108k $121k |
Former Chief Financial Officer Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $24k $28k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Urban Hawaii, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 23%
desde 2022
De $214k en 2022 a $263k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Urban Hawaii, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 23% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 64%.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 23% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 2% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Educación en Hawaii
Las organizaciones de educación comparables en Hawaii pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $77,145.
Estas son cifras de todo el sector de educación, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 128 organizaciones en 128 declaraciones (2021 – 2024).
Ver todos los datos de pago de Educación para Hawaii →Preguntas comunes sobre COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT recibió USD 263,200 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Hawaii: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Hawaii, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT?
En 2023, COUNCIL FOR NATIVE HAWAIIAN ADVANCEMENT reportó $86M en ingresos totales y $46.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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