THE PLAN IS A MULTI-EMPLOYER PLAN PROVIDING DENTAL, DISABILITY, DEATH, PRESCRIPTION DRUGS, OPTICAL, AND OTHER SUPPLEMENTAL MEDICAL BENEFITS TO MEMBERS & DEPENDENTS PURSUANT TO THE RELEVANT COLLECTIVE BARGAINING AGREEMENTS BETWEEN PARTICIPATING CULTURAL INSTITUTIONS IN NEW YORK CITY AND DISTRICT COUNCIL 37 OF THE AMERICAN FEDERATION OF STATE, COUNTY AND MUNICIPAL EMPLOYEES AND ITS AFFILIATED LOCALS.
Directivos reportados (todos sin remuneración)
Sin ejecutivos remunerados reportados en 2023. DISTRICT COUNCIL #37 CULTURAL INST HEALTH AND SECUR PLAN TR reportó 10 directivos y miembros de la junta sin remuneración en su 990.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
DISTRICT COUNCIL #37 CULTURAL INST HEALTH AND SECUR PLAN TR reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Atención médica en New York
DISTRICT COUNCIL #37 CULTURAL INST HEALTH AND SECUR PLAN TR no reportó compensación ejecutiva en su declaración más reciente. Como referencia, el ejecutivo mejor pagado de una organización de atención médica comparable en New York gana una mediana de $136,904.
Estas son cifras de todo el sector de atención médica, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 188 organizaciones en 188 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Atención médica para New York →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.