OUR MISSION IS TO ADVANCE DETROIT BY DRIVING ENGAGEMENT, DEVELOPMENT AND PROGRAMS THAT BENEFIT BUSINESSES, RESIDENTS AND VISITORS THROUGHOUT THE DOWNTOWN'S URBAN CORE. WE STRENGTHEN AND SUPPORT DOWNTOWN DETROIT THROUGH STRATEGIC INITIATIVES AND PROGRAMS THAT EVOLVE WITH THE CHANGING NEEDS OF THE COMMUNITY. DDP CONVENES BUSINESS, PHILANTHROPIC AND GOVERNMENT PARTNERS TO ENSURE THAT EFFORTS IN THE CREATION OF A VIBRANT URBAN CORE FOR DETROIT ARE BALANCED AND ALL PERSPECTIVES ARE CONSIDERED.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $390k
- Bono
- $100k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $196k
- Bono
- $5k
- Otros
- $691
- Beneficios
- $30k
- Base
- $177k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $137k
- Bono
- $7k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $24k
- Base
- $153k
- Bono
- $10k
- Otros
- $257
- Beneficios
- $6k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO | $390k | $100k | $8k | $21k | $519k $548k |
Chief Community Impact Officer officer (unspecified) | $196k | $5k | $691 | $30k | $242k $255k |
Operations Manager highest compensated employee | $177k | — | — | — | $177k $186k |
Chief Administrative Officer officer (unspecified) | $137k | $7k | $2k | $24k | $175k $184k |
Vice President/cfo/asst Treasurer | $153k | $10k | $257 | $6k | $170k $179k |
Sr Director Urban Innovation highest compensated employee | — | — | — | — | $129k $136k |
Data Program Director director (operational) | — | — | — | — | $124k $131k |
Director of Fund Development | — | — | — | — | $121k $128k |
Chief Safety & Security Officer highest compensated employee | — | — | — | — | $116k $122k |
Chief Public Spaces Officer officer (unspecified) | — | — | — | — | $21k $23k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 51 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Cayó 6%
desde 2023
De $551k en 2023 a $519k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Detroit-Warren-Dearborn, MI, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
DOWNTOWN DETROIT PARTNERSHIP INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Michigan
Las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades comparables en Michigan pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $66,858.
Estas son cifras de todo el sector de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 68 organizaciones en 68 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades para Michigan →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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