Misión
EASTERSEALS CENTRAL ILLINOIS PROVIDES EXCEPTIONAL SERVICES TO ENSURE CHILDREN WITH DEVELOPMENTAL DELAYS, DISABILITIES AND OTHER SPECIAL NEEDS CAN REACH THEIR FULL POTENTIAL.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Salario baseBonoOtra compensaciónBeneficios
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
VP of Clinical Services vice president $132k | |||||
VP of Operations vice president $105k | |||||
Más 27 personas sin remuneración.
Subió 6%
desde 2022
De $218k en 2022 a $230k en 2023.
$218k
2022
$230k
2023
$218k
2022
$230k
2023
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
Healthcare Financial Management2023
$366k
2
EASTERSEALS CENTRAL ILLINOIS2023
$230k
3
COMMUNITY HEALTH & EMERGENCY SERVICES IN2022
$218k
4
THE VOYAGE SENIOR LIVING2024
$194k
5
MACON RESOURCES INC2023
$178k
6
Illinois Public Health Institute2024
$176k
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