ECONOMIC POLICY INNOVATION CENTER, INC.'S (EPIC) MISSION IS TO SUPPORT AND SPONSOR RESEARCH ON ECONOMIC ISSUES, AND TO DEVELOP PROPOSALS FOR IMPROVEMENT OF THE U.S. ECONOMY IN THE INTEREST OF THE CITIZENS AT LARGE. IN FURTHERANCE OF THIS MISSION, EPIC PUBLISHES AND DISTRIBUTES RESEARCH RESULTS AND OTHER EDUCATIONAL AND POLICY-ORIENTED CONTENT.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2024
- Base
- $375k
- Bono
- $100k
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
- Base
- $217k
- Bono
- $20k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $191k
- Bono
- $21k
- Otros
- —
- Beneficios
- $2k
- Base
- $196k
- Bono
- $12k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Ceo/director | $375k | $100k | — | $4k | $503k $534k |
Executive Vp, Secretary/treasurer executive vice president | $217k | $20k | — | — | $253k $269k |
Chief of Staff key employee | $191k | $21k | — | $2k | $229k $243k |
Director of Budget Policy key employee | $196k | $12k | — | — | $221k $235k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 4 personas sin remuneración.
Compensación máxima, año por año
De $88k en 2023 a $503k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
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