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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación de todo el país.
- Base
- $330k
- Bono
- —
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $720
- Base
- $205k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $720
- Base
- $152k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $52k
- Base
- $193k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $176k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $3k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $720
- Base
- $135k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $24k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90frente a pares de Educación en Wisconsin | $330k | — | $9k | $720 | $359k $397k |
VP for Academic Affairs Board Vice President Mediana a percentil 75 | $205k | — | — | $720 | $216k $238k |
VP Institutional Advancement Board Vice President Mediana a percentil 75 | $152k | — | — | $52k | $214k $236k |
Dean of Nursing, Bus. & Health Key Employee Mediana a percentil 75 | $193k | — | — | $3k | $208k $230k |
VP of Fin. Affairs Vice President Mediana a percentil 75 | $176k | — | — | $3k | $189k $209k |
VP for Growth and Innovation Board Vice President Percentil 25 a mediana | $158k | — | — | $720 | $169k $186k |
VP for Administration Board Vice President Percentil 25 a mediana | $135k | — | — | $24k | $167k $185k |
Assoc Dean Nursing Highest Compensated Employee Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación en Wisconsin | — | — | — | — | $145k $160k |
VP for Student Development Board Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $140k $155k |
Assoc Dean Business Highest Compensated Employee Percentil 25 a medianafrente a pares de Educación en Wisconsin | — | — | — | — | $140k $155k |
Assoc Dean Nursing Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25frente a pares de Educación en Wisconsin | — | — | — | — | $132k $146k |
Trustee/faculty Board Member Sobre el percentil 90frente a pares de Educación en Wisconsin | — | — | — | — | $87k $96k |
Trustee/faculty Board Member Sobre el percentil 90frente a pares de Educación en Wisconsin | — | — | — | — | $78k $86k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 18 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en EDGEWOOD COLLEGE INC equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 1%
desde 2022
De $355k en 2022 a $359k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Midwest, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 8% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Vice President subió 40% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre EDGEWOOD COLLEGE INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de EDGEWOOD COLLEGE INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en EDGEWOOD COLLEGE INC recibió USD 359,262 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Wisconsin: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de EDGEWOOD COLLEGE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Wisconsin, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en EDGEWOOD COLLEGE INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en EDGEWOOD COLLEGE INC equivalió al 0.6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EDGEWOOD COLLEGE INC?
En 2023, EDGEWOOD COLLEGE INC reportó $62.9M en ingresos totales y $62.2M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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