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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $170k
- Bono
- $27k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $66k
- Bono
- $18k
- Otros
- $100k
- Beneficios
- $5k
- Base
- $141k
- Bono
- $16k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $121k
- Bono
- $21k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
General Manager/coo Empleado clave Mediana a percentil 75 | $170k | $27k | — | $8k | $213k $236k |
Clubhouse Manager Empleado clave Mediana a percentil 75 | $66k | $18k | $100k | $5k | $196k $217k |
Grounds Superintendent Empleado clave Mediana a percentil 75 | $141k | $16k | — | $5k | $168k $186k |
Controller Contralor Mediana a percentil 75 | $121k | $21k | — | $5k | $153k $169k |
Head Golf Professional Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $124k $138k |
Director of Food & Beverage Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $121k $134k |
Dir of Comm & Membership Empleado mejor remunerado Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $110k $122k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 13%
desde 2022
De $189k en 2022 a $213k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de empleado clave subió 13% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 26%.
- La remuneración del cargo de contralor subió 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de empleado mejor remunerado bajó 18% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB
¿Cuánto gana el empleado clave de EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB?
En 2023, el puesto de empleado clave en EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB recibió USD 213,092 en compensación total. Esta remuneración está por encima de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado clave entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, dentro de la mitad superior. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado clave de EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del empleado clave en EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB se ubica entre la mediana y el percentil 75.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB?
En 2023, EDGEWOOD VALLEY COUNTRY CLUB reportó $11.7M en ingresos totales y $7.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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