ESSENTIAL HOSPITALS INSTITUTE LEADS RESEARCH, EDUCATION, DISSEMINATION, AND LEADERSHIP DEVELOPMENT FOR AMERICA'S ESSENTIAL HOSPITALS. TO ADVANCE THE QUALITY, SAFETY, AND AFFORDABILITY OF CARE AT ESSENTIAL HOSPITALS, THE INSTITUTE IDENTIFIES PROMISING PRACTICES IN THE FIELD, PROVIDES PROFESSIONAL DEVELOPMENT TRAINING, PROMOTES PRACTICE IMPROVEMENTS, AND DISSEMINATES INNOVATIVE APPROACHES TO CARE. IT DOES THIS WITH AN EYE TOWARD IMPROVING INDIVIDUAL AND POPULATION HEALTH THROUGH COMMUNITY-INTEGRATED HEALTH CARE.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 8 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Cargo | Total |
|---|---|
CFO | $81k $86k |
President & Ceo, Recording Secretary | $70k $74k |
Senior Director of IT chief information officer | $63k $67k |
Vp, Leadership & Innovation vice president | $57k $61k |
Dir. of Research & Innovation highest compensated employee | $57k $61k |
Director of Finance | $49k $52k |
Sr. Manager of Education Programs highest compensated employee | $44k $47k |
Senior Dir. of Human Resources highest compensated employee | $34k $36k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
Cayó 20%
desde 2023
De $100k en 2023 a $81k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
ESSENTIAL HOSPITALS INSTITUTE reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
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