TO PROVIDE SERVICES TO HOMELESS FAMILIES THROUGH COMMUNITY PARTNERSHIPS AND FAITH CONGREGATIONS.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023
| Cargo | Total |
|---|---|
Executive Director | $77k $84k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 11 personas sin remuneración.
Subió 5%
desde 2022
De $73k en 2022 a $77k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FAMILY PROMISE OF BELL COUNTY INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Vivienda y refugio en Texas
Las organizaciones de vivienda y refugio comparables en Texas pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $64,362.
Estas son cifras de todo el sector de vivienda y refugio, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 58 organizaciones en 58 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Vivienda y refugio para Texas →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.