TO PROVIDE HOMELESS FAMILIES WITH TEMPORARY ACCOMMODATIONS AS WELL AS CASE MANAGEMENT SERVICES TO HELP FAMILIES GAIN SELF SUFFICIENCY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $52k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $9k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Director (current) | $52k | — | — | — | $52k $58k |
Executive Director (former) | $9k | — | — | — | $9k $10k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Cayó 24%
desde 2022
De $69k en 2022 a $52k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FAMILY PROMISE OF BERKS COUNTY INC reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Vivienda y refugio en Pennsylvania
Las organizaciones de vivienda y refugio comparables en Pennsylvania pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $48,534.
Estas son cifras de todo el sector de vivienda y refugio, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 127 organizaciones en 127 declaraciones (2021 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Vivienda y refugio para Pennsylvania →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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