FRONTWAVE CREDIT UNION IS A COOPERATIVE, ORGANIZED FOR THE PURPOSE OF PROMOTING THRIFT AND SAVINGS AMONG ITS MEMBERS, CREATING A SOURCE OF CREDIT FOR THEM AT RATES OF INTEREST SET BY THE BOARD OF DIRECTORS, AND PROVIDING AN OPPORTUNITY FOR THEM TO USE AND CONTROL THEIR OWN MONEY ON A DEMOCRATIC BASIS IN ORDER TO IMPROVE THEIR ECONOMIC AND SOCIAL CONDITIONS. AS A COOPERATIVE, FRONTWAVE CREDIT UNION CONDUCTS ITS BUSINESS FOR THE MUTUAL BENEFIT AND GENERAL WELFARE OF ITS MEMBERS WITH THE EARNINGS, SAVINGS, BENEFITS, OR SERVICES OF THE CREDIT UNION BEING DISTRIBUTED TO ITS MEMBERS AS PATRONS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $324k
- Bono
- $28k
- Otros
- $22k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $279k
- Bono
- $27k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $13k
- Base
- $248k
- Bono
- $27k
- Otros
- $19k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $246k
- Bono
- $27k
- Otros
- $14k
- Beneficios
- $33k
- Base
- $247k
- Bono
- $18k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $29k
- Base
- $239k
- Bono
- $10k
- Otros
- $9k
- Beneficios
- $21k
- Base
- $188k
- Bono
- $12k
- Otros
- $945
- Beneficios
- $32k
- Base
- $170k
- Bono
- $12k
- Otros
- $8k
- Beneficios
- $31k
- Base
- $170k
- Bono
- $10k
- Otros
- $6k
- Beneficios
- $32k
- Base
- $186k
- Bono
- $12k
- Otros
- $591
- Beneficios
- $13k
- Base
- $171k
- Bono
- $12k
- Otros
- $985
- Beneficios
- $22k
- Base
- $176k
- Bono
- $10k
- Otros
- $959
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90 | $324k | $28k | $22k | $21k | $411k $442k |
Chief Experience Officer Directivo | $279k | $27k | $8k | $13k | $342k $368k |
Chief Human Resources Offi Directivo | $248k | $27k | $19k | $32k | $341k $366k |
Chief Lending Officer Directivo | $246k | $27k | $14k | $33k | $332k $357k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $247k | $18k | $8k | $29k | $316k $340k |
Chief Risk Officer Directivo | $239k | $10k | $9k | $21k | $292k $314k |
VP of Process Excellence Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $188k | $12k | $945 | $32k | $241k $259k |
VP of Business Banking Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $170k | $12k | $8k | $31k | $228k $246k |
Vice President, Information Technology Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $170k | $10k | $6k | $32k | $227k $244k |
VP of Real Estate Lending Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $186k | $12k | $591 | $13k | $221k $238k |
Vice President of Member Experience Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $171k | $12k | $985 | $22k | $215k $231k |
Chief Information Officer Director de tecnología (CIO) Mediana a percentil 75 | $176k | $10k | $959 | $2k | $199k $214k |
Chief Information Officer (until 1/12/24) Director de tecnología (CIO) Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $69k $75k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Diego-Carlsbad, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
Cayó 6%
desde 2023
De $439k en 2023 a $411k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Diego-Carlsbad, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 6% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 14%.
- La remuneración del cargo de director de finanzas (CFO) subió 90% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de vicepresidente de la organización bajó 9% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
FRONTWAVE CREDIT UNION reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre FRONTWAVE CREDIT UNION
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de FRONTWAVE CREDIT UNION?
En 2024, el puesto de director ejecutivo (CEO) en FRONTWAVE CREDIT UNION recibió USD 411,283 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de FRONTWAVE CREDIT UNION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del director ejecutivo (CEO) en FRONTWAVE CREDIT UNION se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de FRONTWAVE CREDIT UNION?
En 2024, FRONTWAVE CREDIT UNION reportó $93.3M en ingresos totales y $86.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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