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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Alimentación, agricultura y nutrición de todo el país.
- Base
- $246k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $248k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $208k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $12k
- Base
- $203k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $192k
- Bono
- $20k
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $144k
- Bono
- $20k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $110k
- Bono
- $42k
- Otros
- $4k
- Beneficios
- $6k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Chief Executive Officer Sobre el percentil 90frente a pares de Alimentación, agricultura y nutrición en Michigan | $246k | $50k | — | $5k | $302k |
Chief Development Officer Sobre el percentil 90 | $248k | $30k | — | $15k | $294k |
Chief Operating Officer Sobre el percentil 90 | $208k | $30k | — | $12k | $251k |
Chief Financial Officer Sobre el percentil 90 | $203k | $30k | — | $15k | $249k |
VP of Community Engagement Vicepresidente de la organización Percentil 75 a 90 | $192k | $20k | — | $6k | $219k |
VP of Administration Vicepresidente de la organización Mediana a percentil 75 | $144k | $20k | — | $5k | $170k |
Data & Strategic Analytics Empleado mejor remunerado Mediana a percentil 75 | $110k | $42k | $4k | $6k | $164k |
& Corp. Pships (through 08/2024) Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $142k |
Sr. Director of School Partnerships Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $140k |
Sr. Director of Fcc 2 Empleado mejor remunerado Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $130k |
Controller Percentil 25 a medianafrente a todos los sectores a nivel nacional | — | — | — | — | $118k |
Más 31 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de alimentación, agricultura y nutrición es 8%.
Basado en 2,784 organizaciones de alimentación, agricultura y nutrición, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $284k en 2022 a $302k en 2023.
La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) subió 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 23%.
- La remuneración del cargo de director de procuración de fondos subió 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director de operaciones (COO) subió 4% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN
¿Cuánto gana el director ejecutivo (CEO) de GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN?
En 2023, el puesto de director ejecutivo (CEO) en GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN recibió USD 302,460 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de director ejecutivo (CEO) entre organizaciones de Alimentación, agricultura y nutrición en Michigan: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del director ejecutivo (CEO) de GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Alimentación, agricultura y nutrición en Michigan, la remuneración de 2023 del director ejecutivo (CEO) en GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN equivalió al 0.3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de alimentación, agricultura y nutrición es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN?
En 2023, GLEANERS COMMUNITY FOOD BANK OF SOUTHEASTERN MICHIGAN reportó $116.1M en ingresos totales y $110.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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