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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país.
| Cargo | Total |
|---|---|
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $144k $159k |
Executive Director Percentil 25 a medianafrente a pares de Vivienda y refugio en Washington | $91k $101k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | $47k $52k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Seattle-Tacoma-Bellevue, WA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 5 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
Basado en 7,888 organizaciones de vivienda y refugio, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 3%
desde 2022
De $149k en 2022 a $144k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Seattle-Tacoma-Bellevue, WA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Member bajó 3% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 18% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT
¿Cuánto gana el Board Member de GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT?
En 2023, el puesto de Board Member en GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT recibió USD 143,847 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Member entre organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Member de GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Vivienda y refugio de todo el país, la remuneración de 2023 del Board Member en GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT equivalió al 6% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de vivienda y refugio es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT?
En 2023, GOLDEN OPPORTUNITY LIVING DEVELOPMENT reportó $2.4M en ingresos totales y $2.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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