FOUNDED IN 1980, GRANITE STATE INDEPENDENT LIVING (GSIL) IS A STATEWIDE NONPROFIT ORGANIZATION WHOSE MISSION IS TO PROMOTE QUALITY OF LIFE WITH INDEPENDENCE FOR PEOPLE WITH DISABILITIES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 4 personas reportadas · Año fiscal 2023
- Base
- $196k
- Bono
- $1k
- Otros
- $534
- Beneficios
- $3k
- Base
- $145k
- Bono
- $1k
- Otros
- $477
- Beneficios
- $3k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Chief Executive Officer | $196k | $1k | $534 | $3k | $201k $224k |
Chief Financial Officer | $145k | $1k | $477 | $3k | $157k $176k |
VP of Strategy & Business Development vice president | — | — | — | — | $150k $167k |
CPO highest compensated employee | — | — | — | — | $117k $130k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 14 personas sin remuneración.
Subió 11%
desde 2022
De $180k en 2022 a $201k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
GRANITE STATE INDEPENDENT LIVING reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Cuánto ganan los ejecutivos de Servicios humanos en New Hampshire
Las organizaciones de servicios humanos comparables en New Hampshire pagan a su ejecutivo mejor remunerado una mediana de $67,800.
Estas son cifras de todo el sector de servicios humanos, no la compensación reportada por esta organización. Basado en 59 organizaciones en 59 declaraciones (2022 – 2023).
Ver todos los datos de pago de Servicios humanos para New Hampshire →Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
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