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Año fiscal 2023

GROWTHWAYS INC

Brockton, Massachusetts·EIN 04-2742635·NTEE P73Z · Human Services·501(c)(3)
Ingresos totales
$10.9M
Activos totales
$21.3M
Gastos totales
$9.8M
Directivos reportados
30
Misión

THE ORGANIZATION'S MISSION IS TO PROVIDE SUPPORT SERVICES FOR DEVELOPMENTALLY DISABLED INDIVIDUALS.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts.

President/ceo (through 12/2023)
Percentil 75 a 90
$240k
$265k
Base
$148k
Bono
$8k
Otros
$28k
Beneficios
$32k
Direct Care Staff
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$143k
$157k
Residential Coordinator
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$130k
$143k
Dir. of Care Coordination
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$122k
$134k
Dir. of Care Coordination
Highest Compensated Employee
Percentil 25 a mediana
$121k
$134k
Director (through 06/2024)
Officer (Unspecified)
$47k
$52k
Clerk (as of 3/2024)
Officer (Unspecified)
$36k
$39k
Assistant Clerk
Officer (Unspecified)
$15k
$16k
CFO & Asst. Treasurer (as of 07/2023)
Percentil 10 a 25
$14k
$15k
Asst Treasurer/svp/cfo (thru 07/2023)
Bajo el percentil 10
$13k
$14k
Clerk (through 03/2024)
Officer (Unspecified)
$8k
$9k
Former SVP Operations
Senior Vice President
Bajo el percentil 10frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional
$928
$1k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 18 personas sin remuneración.

Ver compensación en Servicios humanos

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en GROWTHWAYS INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

Esta organización (2023)
2%
Mediana del sector
8%
Mitad central del sector
3% a 17%

Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Subió 31%
desde 2022

De $183k en 2022 a $240k en 2023.

$183k
2022
$240k
2023
En dólares de hoyEst.
Subió 26% en términos reales$209k a $265k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 31% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.

$183k en 2022 a $240k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee se mantuvo estable de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 22% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre GROWTHWAYS INC

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de GROWTHWAYS INC?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en GROWTHWAYS INC recibió USD 240,178 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de GROWTHWAYS INC con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en GROWTHWAYS INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en GROWTHWAYS INC equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de GROWTHWAYS INC?

En 2023, GROWTHWAYS INC reportó $10.9M en ingresos totales y $9.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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