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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 18 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $147k
- Bono
- —
- Otros
- $340k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $202k
- Bono
- $36k
- Otros
- $5k
- Beneficios
- $23k
- Base
- $170k
- Bono
- $45k
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $542
- Base
- $62k
- Bono
- —
- Otros
- $137k
- Beneficios
- $8k
- Base
- $44k
- Bono
- —
- Otros
- $37
- Beneficios
- $2k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
VP Grad MED Educ/dio Board Vice President Sobre el percentil 90 | $147k | — | $340k | $8k | $495k $555k |
AVP Professional Development Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $202k | $36k | $5k | $23k | $281k $315k |
AVP Nuvance Learning Institute Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $170k | $45k | $2k | $542 | $217k $243k |
AVP Nuvance Learning Institute Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $62k | — | $137k | $8k | $207k $232k |
Chief Operating Officer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $188k $211k |
Chief Financial Officer; Treasurer Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $176k $197k |
Secretary & Chief Legal Officer Secretary (Operational) Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $125k $140k |
Chief Human Resources Officer Key Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $111k $125k |
Chief Strategy Officer Key Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $99k $111k |
Staff Physician Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $44k | — | $37 | $2k | $76k $86k |
Chief Physician Executive Key Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $64k $72k |
President Norwalk Hospital Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $63k $71k |
Physician/former VP Cardio Board Vice President Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $55k $61k |
President/ceo Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $54k $60k |
President Putnam Hospital Former Officer/director/trustee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $46k $52k |
President Ndh & SVP Clinical Services Senior Vice President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $40k $45k |
Chief Compliance Officer Key Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $34k $38k |
Former President Vbmc Former Officer/director/trustee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $14k $16k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 17 personas sin remuneración.
Cayó 14%
desde 2022
De $577k en 2022 a $495k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de New York-Newark-Jersey City, NY-NJ-PA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 12% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos bajaron 15%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 3% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer subió 186% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
Health Quest Systems Inc reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre Health Quest Systems Inc
¿Cuánto gana el Board Vice President de Health Quest Systems Inc?
En 2023, el puesto de Board Vice President en Health Quest Systems Inc recibió USD 494,583 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Vice President entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Vice President de Health Quest Systems Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Board Vice President en Health Quest Systems Inc se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Health Quest Systems Inc?
En 2023, Health Quest Systems Inc reportó $25.6M en ingresos totales y $26.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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