HESC FOSTERS QUALITY SERVICING FOR STUDENT LOANS, ENCOURAGES AND PROMOTES STUDENT ENROLLMENT AT POST-SECONDARY LEVEL INSTITUTIONS. HESC PROVIDES STUDENT LOANS AND LIFE OF LOAN SERVICING AND PROGRAM ADMINISTRATION OF STUDENT LOANS UNDER AGREEMENTS WITH NOTE HOLDERS INCLUDING HIGHER EDUCATION AUTHORITIES. HESC IS RESPONSIBLE FOR THE REPORTING, COLLECTION AND ACCOUNTING FOR THE LOANS. HESC ALSO ADMINISTERS EDUCATIONAL OUTREACH PROGRAMS AND SERVICES IN NORTH TEXAS.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 15 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Texas.
- Base
- $275k
- Bono
- $33k
- Otros
- $690
- Beneficios
- $10k
- Base
- $235k
- Bono
- $29k
- Otros
- $450
- Beneficios
- $10k
- Base
- $170k
- Bono
- $12k
- Otros
- $300
- Beneficios
- $10k
- Base
- $150k
- Bono
- $21k
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $10k
- Base
- $125k
- Bono
- $15k
- Otros
- $552
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Executive Dir. Officer (Unspecified) | $275k | $33k | $690 | $10k | $340k $368k |
IT Director Chief Information Officer Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $235k | $29k | $450 | $10k | $292k $315k |
Dir-op Solutions Unclassified | $170k | $12k | $300 | $10k | $204k $221k |
Controller Percentil 75 a 90frente a pares de Educación a nivel nacional | $150k | $21k | $1k | $10k | $193k $209k |
Programmer Unclassified | $125k | $15k | $552 | $9k | $154k $166k |
Programmer Unclassified | — | — | — | — | $147k $159k |
Dir. of Accounting Unclassified | — | — | — | — | $146k $158k |
Dir of Marketing Unclassified | — | — | — | — | $146k $158k |
Programmer Unclassified | — | — | — | — | $146k $158k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $3k |
Sec/treas Officer (Unspecified) | — | — | — | — | $2k $3k |
President Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $3k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $3k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Director Board Member Bajo el percentil 10 | — | — | — | — | $2k $2k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 17%
desde 2022
De $291k en 2022 a $340k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Dallas-Fort Worth-Arlington, TX, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Information Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 34%.
- La remuneración del cargo de Controller subió 21% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Board Member subió 23% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION
¿Cuánto gana el Chief Information Officer de HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION?
En 2023, el puesto de Chief Information Officer en HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION recibió USD 291,667 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Information Officer entre organizaciones de Educación de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Information Officer de HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2023 del Chief Information Officer en HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION?
En 2023, HIGHER EDUCATION SERVICING CORPORATION reportó $15.7M en ingresos totales y $11.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más¿Son públicos los salarios de las organizaciones nonprofit?
Qué revela el formulario IRS 990 sobre la compensación ejecutiva, quién debe reportarla y cómo consultarla.
Leer más