TRADE ASSOCIATION FOR INSURANCE AGENTS
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 5 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $308k
- Bono
- $50k
- Otros
- —
- Beneficios
- $10k
- Base
- $139k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $134k
- Bono
- $7k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & Executive Director Sobre el percentil 90 | $308k | $50k | — | $10k | $399k $435k |
Continuous Improvement Director Key Employee Mediana a percentil 75 | $139k | $15k | — | $9k | $176k $193k |
Governmental Affairs Director Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $134k | $7k | — | $9k | $163k $178k |
Treasurer Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $142k $155k |
Secretary Secretary (Operational) Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $89k $97k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
Subió 5%
desde 2022
De $379k en 2022 a $399k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 5% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 7%.
- La remuneración del cargo de Key Employee bajó 21% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 5% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS recibió USD 398,735 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS?
En 2023, INDEPENDENT INSURANCE AGENTS OF TEXAS reportó $4.4M en ingresos totales y $4.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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