TO BRING TO PUBLIC TELEVISION AUDIENCES INNOVATIVE PROGRAMMING THAT INVOLVES CREATIVE RISKS AND WHICH ADDRESS THE NEEDS OF UN-SERVED OR UNDER-SERVED MINORITY AUDIENCES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 9 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California.
- Base
- $335k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $226k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $223k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $197k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $197k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $179k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $171k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Sobre el percentil 90 | $335k | — | — | — | $352k $383k |
Sr. VP Content Board Vice President Percentil 75 a 90 | $226k | — | — | — | $237k $258k |
Senior VP Senior Vice President Percentil 25 a medianafrente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $223k | — | — | — | $233k $253k |
VP Mar.&communica Board Vice President Mediana a percentil 75 | $197k | — | — | — | $207k $225k |
VP of Production Board Vice President Mediana a percentil 75 | $197k | — | — | — | $207k $225k |
Dir., Technology Unclassified | $179k | — | — | — | $188k $205k |
Controller Percentil 75 a 90frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional | $171k | — | — | — | $180k $196k |
CFO Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $138k $151k |
COO Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $125k $136k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 12 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 26%
desde 2022
De $279k en 2022 a $352k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de San Francisco-Oakland-Hayward, CA, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 26% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 6%.
- La remuneración del cargo de Board Vice President subió 4% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Senior Vice President subió 6% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC recibió USD 351,750 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC equivalió al 1% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC?
En 2023, INDEPENDENT TELEVISION SERVICES INC reportó $22.6M en ingresos totales y $25.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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