PROVIDING BUSINESS, FACILITY, ADMINISTRATIVE, AND DEVELOPMENT SUPPORT TO KIPP SCHOOLS IN THE PHILADELPHIA AREA AND AWARDING OF SCHOLARSHIP GRANTS, INCLUDING EDUCATIONAL IMPROVEMENT GRANTS AS DEFINED UNDER PENNSYLVANIA LAW TO PUBLIC ELEMENTARY AND SECONDARY SCHOOLS IN PA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Pennsylvania.
- Base
- $252k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $204k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $156k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $166k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $156k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
- Base
- $141k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $22k
- Base
- $132k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $25k
- Base
- $141k
- Bono
- $2k
- Otros
- —
- Beneficios
- $9k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
CEO (as of 7/23) Percentil 75 a 90 | $252k | $2k | — | $25k | $292k $325k |
Chief Schools Officer Officer (Unspecified) | $204k | $2k | — | $22k | $238k $266k |
Head of Schools Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $156k | — | — | $22k | $187k $208k |
Head of Schools Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $166k | — | — | $9k | $184k $205k |
Chief of Staff Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $156k | $2k | — | $9k | $175k $195k |
CFO Mediana a percentil 75 | $141k | — | — | $22k | $170k $190k |
Managing Director of Talent Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $132k | $2k | — | $25k | $166k $185k |
Managing Director of Kipp Through College Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $141k | $2k | — | $9k | $159k $177k |
CEO (until 6/23) Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $148k $165k |
COO Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $98k $109k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 3 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Se mantuvo estable
desde 2022
De $294k en 2022 a $292k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 15%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 20% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Operating Officer bajó 58% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION recibió USD 291,527 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Educación en Pennsylvania, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Pennsylvania, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION?
En 2023, KIPP ADMINISTRATIVE SERVICES CORPORATION reportó $10.8M en ingresos totales y $11.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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