Improvement of Workers Conditions, wages and benefits. Periodically meet with contractors, at worksites, and with members to maintain workers pay, benefits, working conditions.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 11 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $637k
- Bono
- $6k
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $385k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $209k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $206k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $204k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $637k | $6k | — | — | $597k $639k |
Secy/treas Key Employee Sobre el percentil 90 | $385k | — | — | — | $520k $556k |
Business Agent Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $213k | — | — | — | $305k $326k |
Director Board Member Sobre el percentil 90 | $209k | — | — | — | $299k $320k |
Recording Secy Key Employee Percentil 75 a 90 | $206k | — | — | — | $296k $317k |
Vice Pres Key Employee Percentil 75 a 90 | $204k | — | — | — | $294k $314k |
Auditor Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Director Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Auditor Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Sgt at Arms Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Auditor Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $7k $7k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Cayó 19%
desde 2023
De $738k en 2023 a $597k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Chicago-Naperville-Elgin, IL-IN-WI, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 19% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 5%.
- La remuneración del cargo de Key Employee subió 7% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 7% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76 reportó ingresos y gastos en 2 años fiscales.
Preguntas comunes sobre LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76 recibió USD 597,249 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76 con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76 se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76?
En 2024, LABORERS INTERNATIONAL UNION LOCAL 76 reportó $4.1M en ingresos totales y $3.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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