Ir al contenido principal
Año fiscal 2023

LAUREL HILL CENTER

Eugene, Oregon·EIN 23-7256802·NTEE F33Z · Mental Health & Crisis Intervention·501(c)(3)
Ingresos totales
$10.7M
Activos totales
$24M
Gastos totales
$9.4M
Directivos reportados
7
Misión

LAUREL HILL CENTER IS COMMITTED TO HELPING PEOPLE WITH PSYCHIATRIC DISABILITIES MAKE CHOICES AND ACQUIRE SKILLS THAT INCREASE THEIR SELF-RELIANCE AND ABILITY TO LIVE AND WORK IN THE COMMUNITY.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 1 persona reportada · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Oregon.

Executive Director
Percentil 75 a 90
$211k
$231k
Base
$183k
Bono
Otros
Beneficios
$18k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 6 personas sin remuneración.

Ver compensación en Salud mental e intervención en crisis

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en LAUREL HILL CENTER equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.

Esta organización (2023)
2%
Mediana del sector
9%
Mitad central del sector
3% a 20%

Basado en 5,568 organizaciones de salud mental e intervención en crisis, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Cayó 7%
desde 2022

De $226k en 2022 a $211k en 2023.

$226k
2022
$211k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 10% en términos reales$258k a $231k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 7% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 5%.

$226k en 2022 a $211k en 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre LAUREL HILL CENTER

¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LAUREL HILL CENTER?

En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en LAUREL HILL CENTER recibió USD 210,938 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Oregon, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LAUREL HILL CENTER con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Salud mental e intervención en crisis en Oregon, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en LAUREL HILL CENTER se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en LAUREL HILL CENTER equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de salud mental e intervención en crisis es 9%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de LAUREL HILL CENTER?

En 2023, LAUREL HILL CENTER reportó $10.7M en ingresos totales y $9.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

Gratis, para siempre
Crea listas. Guarda tus benchmarks.
Una cuenta gratuita en Lucido te permite crear listas de organizaciones y guardar tus filtros de búsqueda. Sin tarjeta de crédito.
¿Ya tienes cuenta? Inicia sesión
Construye un benchmark

Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos

Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.