OUR MISSION IS TO PARTNER WITH BRIDGEPORT'S YOUTH AND FAMILIES TO BUILD RESILIENCE. WORKING WITH YOUTH AND FAMILIES, WE HELP THEM REACH THEIR FULL POTENTIAL WITHIN A STRONGER COMMUNITY.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 6 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Connecticut.
- Base
- $189k
- Bono
- $30k
- Otros
- —
- Beneficios
- $38k
- Base
- $126k
- Bono
- $11k
- Otros
- —
- Beneficios
- $14k
- Base
- $121k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President & CEO Percentil 75 a 90 | $189k | $30k | — | $38k | $257k $287k |
Sr. Dir. of Compliance Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $126k | $11k | — | $14k | $150k $168k |
Chief Financial Officer Mediana a percentil 75 | $121k | $14k | — | $15k | $150k $168k |
Nurse Practitioner Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $132k $148k |
Chief Youth Dev Officer Thru 09/2023 Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $124k $138k |
Chief Medical Officer Highest Compensated Employee Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $113k $126k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 19 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 39%
desde 2022
De $185k en 2022 a $257k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región Northeast, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 39% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 9%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee se mantuvo estable de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer bajó 14% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC recibió USD 256,791 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Connecticut, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Connecticut, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC?
En 2023, LIFEBRIDGE COMMUNITY SERVICES INC reportó $8.8M en ingresos totales y $8.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más