TO CARRY OUT SOCIAL SERVICES, HEALTH, AND EDUCATIONAL NON-PROFIT ACTIVITIES FOR ALASKAN NATIVE PEOPLE RESIDING IN NORTHWEST ALASKA.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 26 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos de todo el país.
- Base
- $450k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $126k
- Base
- $439k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $123k
- Base
- $425k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $119k
- Base
- $432k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $121k
- Base
- $347k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $97k
- Base
- $333k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $93k
- Base
- $329k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $92k
- Base
- $242k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $68k
- Base
- $222k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $62k
- Base
- $220k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $62k
- Base
- $213k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $60k
- Base
- $182k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $51k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President/ceo Sobre el percentil 90frente a pares de Servicios humanos en Alaska | $450k | — | — | $126k | $606k $664k |
Medical Director Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $439k | — | — | $123k | $582k $637k |
Physican Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $425k | — | — | $119k | $574k $628k |
Physican Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $432k | — | — | $121k | $569k $623k |
Physician Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $347k | — | — | $97k | $467k $511k |
Dentist Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $333k | — | — | $93k | $456k $500k |
Chief Pharmacist Highest Compensated Employee Sobre el percentil 90 | $329k | — | — | $92k | $444k $486k |
CFO Sobre el percentil 90 | $242k | — | — | $68k | $332k $364k |
VP Vice President Sobre el percentil 90 | $222k | — | — | $62k | $314k $344k |
VP of Health Services Vice President Sobre el percentil 90 | $220k | — | — | $62k | $304k $333k |
CIO Chief Information Officer Sobre el percentil 90 | $213k | — | — | $60k | $282k $309k |
Social Services Administrator Officer (Unspecified) | $182k | — | — | $51k | $246k $269k |
Board of Directors Board Member Sobre el percentil 90 | — | — | — | — | $129k $141k |
Board of Directors Board Member Percentil 75 a 90 | — | — | — | — | $84k $92k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $68k $74k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $60k $65k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $59k $65k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $59k $65k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $59k $64k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $57k $63k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $56k $61k |
Board of Directors Board Member Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $46k $50k |
Board of Directors Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $15k $16k |
Board of Directors Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $7k |
Board of Directors Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $6k $6k |
Board of Directors Board Member Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $4k $4k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 7 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Maniilaq Association equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 6%
desde 2022
De $569k en 2022 a $606k en 2023.
Estimado con el IPC-U del BLS para la región West, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 6% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Director (Operational) subió 11% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee subió 39% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Maniilaq Association
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de Maniilaq Association?
En 2023, el puesto de Chief Executive Officer en Maniilaq Association recibió USD 606,396 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones de Servicios humanos en Alaska: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de Maniilaq Association con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Alaska, la remuneración de 2023 del Chief Executive Officer en Maniilaq Association se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Maniilaq Association equivalió al 0.4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Maniilaq Association?
En 2023, Maniilaq Association reportó $176.1M en ingresos totales y $168.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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