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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en Massachusetts.
- Base
- $263k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $207k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $190k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $179k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
- Base
- $156k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- —
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Assistant Dean Directivo | $263k | — | — | — | $263k |
Professor Empleado clave Percentil 25 a mediana | $207k | — | — | — | $207k |
Professor Empleado clave Percentil 25 a mediana | $190k | — | — | — | $190k |
Financial Admin Empleado clave Percentil 10 a 25 | $179k | — | — | — | $179k |
Controller Mediana a percentil 75frente a pares de Educación a nivel nacional | $156k | — | — | — | $156k |
President Mediana a percentil 75 | — | — | — | — | $143k |
Professor Empleado clave Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $133k |
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en Massachusetts School of Law at Andover Inc equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Cayó 9%
desde 2022
De $290k en 2022 a $263k en 2023.
La remuneración del cargo de empleado clave subió 4% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 4%.
- La remuneración del cargo de contralor subió 5% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de director ejecutivo (CEO) bajó 51% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre Massachusetts School of Law at Andover Inc
¿Cuánto gana el empleado clave de Massachusetts School of Law at Andover Inc?
En 2023, el puesto de empleado clave en Massachusetts School of Law at Andover Inc recibió USD 207,414 en compensación total. Esta remuneración está por debajo de la mediana (el punto medio) para puestos de empleado clave entre organizaciones de Educación en Massachusetts, pero por encima del cuarto más bajo. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del empleado clave de Massachusetts School of Law at Andover Inc con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación en Massachusetts, la remuneración de 2023 del empleado clave en Massachusetts School of Law at Andover Inc se ubica entre el percentil 25 y la mediana. En 2023, la compensación total más alta en Massachusetts School of Law at Andover Inc equivalió al 4% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de Massachusetts School of Law at Andover Inc?
En 2023, Massachusetts School of Law at Andover Inc reportó $6.6M en ingresos totales y $6.6M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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