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Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 10 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Pennsylvania.
| Cargo | Total |
|---|---|
CEO & Vice Chairman Board Chair Sobre el percentil 90frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $923k $993k |
Assistant Secretary Secretary (Operational) Sobre el percentil 90frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $493k $531k |
President & Assistant Treasurer Sobre el percentil 90 | $277k $298k |
LPN Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $149k $160k |
Assistant Secretary Secretary (Operational) Percentil 75 a 90frente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | $145k $156k |
Director of Nursing Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $136k $146k |
Assistant Treasurer Percentil 10 a 25 | $34k $36k |
Gm-gen'l Srvs & Hospitality Highest Compensated Employee Bajo el percentil 10 | $22k $24k |
Executive Director (thru 10/31/24) Bajo el percentil 10 | $21k $22k |
Executive Director (eff 10/31/24) Bajo el percentil 10 | $13k $14k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 9 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en MEASE LIFE INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 4%
desde 2023
De $887k en 2023 a $923k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Board Chair subió 4% de 2023 a 2024, mientras que los ingresos se mantuvieron estables.
- La remuneración del cargo de Secretary (Operational) bajó 4% de 2023 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 10% de 2023 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre MEASE LIFE INC
¿Cuánto gana el Board Chair de MEASE LIFE INC?
En 2024, el puesto de Board Chair en MEASE LIFE INC recibió USD 922,751 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Board Chair entre organizaciones de Servicios humanos de todo el país: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Board Chair de MEASE LIFE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos de todo el país, la remuneración de 2024 del Board Chair en MEASE LIFE INC se ubica en el 10% más alto. En 2024, la compensación total más alta en MEASE LIFE INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de MEASE LIFE INC?
En 2024, MEASE LIFE INC reportó $24.1M en ingresos totales y $26.4M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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