Misión
ENHANCE THE QUALITY OF CARE AND MARKETPLACE COMPETITIVENESS OF ITS MEMBERS IN THE BEHAVIORAL HEALTH FIELD.
Compensación ejecutiva
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Salario base | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|
Coexecutive officer (unspecified) $50k | ||
Coexecutive officer (unspecified) $50k | ||
Más 7 personas sin remuneración.
Se mantuvo estable
en 3 años
De $50k en 2021 a $50k en 2024.
$50k
2021
$50k
2023
$50k
2024
$50k
2021
$50k
2023
$50k
2024
Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
1
Pierone Research Institute- A WFHC Initiative Inc2023
$53k
2
NATIONAL BEHAVIORAL CONSORTIUM INC2024
$50k
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