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Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 7 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.
- Base
- $263k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $4k
- Base
- $189k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $171k
- Bono
- $17k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $160k
- Bono
- $9k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
- Base
- $145k
- Bono
- $15k
- Otros
- —
- Beneficios
- $8k
- Base
- $134k
- Bono
- $14k
- Otros
- —
- Beneficios
- $6k
- Base
- $131k
- Bono
- $13k
- Otros
- —
- Beneficios
- $5k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
President Sobre el percentil 90 | $263k | $13k | — | $4k | $304k $322k |
Director of Communications Director (Operational) Sobre el percentil 90 | $189k | $13k | — | $8k | $223k $237k |
Director of Membership & Marketing Director (Operational) Percentil 75 a 90 | $171k | $17k | — | $5k | $204k $217k |
Chief of Staff Board Member Sobre el percentil 90 | $160k | $9k | — | $5k | $187k $198k |
Deputy Director of Legislation Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $145k | $15k | — | $8k | $178k $189k |
Director of Finance, Contracts & HR Mediana a percentil 75 | $134k | $14k | — | $6k | $168k $178k |
Deputy Director Legislative Affairs Highest Compensated Employee Percentil 25 a mediana | $131k | $13k | — | $5k | $158k $168k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 27 personas sin remuneración.
Cayó 7%
en 3 años
De $327k en 2021 a $304k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Washington-Arlington-Alexandria, DC-VA-MD-WV, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 7% de 2021 a 2024, mientras que los ingresos bajaron 39%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 19% de 2021 a 2024.
- La remuneración del cargo de Chief Financial Officer subió 38% de 2021 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2021 y 2024.
Ingresos y gastos a lo largo del tiempo
NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES reportó ingresos y gastos en 3 años fiscales.
Preguntas comunes sobre NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES
¿Cuánto gana el Chief Executive Officer de NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES?
En 2024, el puesto de Chief Executive Officer en NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES recibió USD 303,615 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Chief Executive Officer entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Chief Executive Officer de NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2024 del Chief Executive Officer en NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES se ubica en el 10% más alto.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES?
En 2024, NATIONAL GUARD ASSOCIATION OF THE UNITED STATES reportó $6.6M en ingresos totales y $7.7M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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