TO IMPROVE THE VISUAL HEALTH OF POPULATIONS THROUGH EXCELLENCE IN COLLABORATIVE AND COMMUNITY-ORIENTED PATIENT CARE, EDUCATION AND RESEARCH.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 13 personas reportadas · Año fiscal 2023
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts.
- Base
- $199k
- Bono
- —
- Otros
- $780
- Beneficios
- $35k
- Base
- $166k
- Bono
- $250
- Otros
- $1k
- Beneficios
- $11k
- Base
- $157k
- Bono
- —
- Otros
- $800
- Beneficios
- $7k
- Base
- $127k
- Bono
- —
- Otros
- $600
- Beneficios
- $37k
- Base
- $158k
- Bono
- —
- Otros
- $2k
- Beneficios
- $1k
- Base
- $126k
- Bono
- —
- Otros
- $573
- Beneficios
- $36k
- Base
- $148k
- Bono
- $2k
- Otros
- $620
- Beneficios
- $6k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Sr Dir Owned Clinics and Outreach Key Employee Percentil 75 a 90 | $199k | — | $780 | $35k | $251k $276k |
Asst Professor Clinical Optometry Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $166k | $250 | $1k | $11k | $193k $212k |
Sr Dir Chc Initiatives and Compliance Key Employee Mediana a percentil 75 | $157k | — | $800 | $7k | $180k $198k |
Assoc Professor Clinical Optometry Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $127k | — | $600 | $37k | $177k $195k |
Assoc Professor Clinical Optometry Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $158k | — | $2k | $1k | $175k $193k |
Assoc Professor Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $126k | — | $573 | $36k | $175k $192k |
Assoc Professor Clinical Optometry Highest Compensated Employee Mediana a percentil 75 | $148k | $2k | $620 | $6k | $169k $186k |
President Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $60k $66k |
Treasurer/evp/coo/cfo Percentil 10 a 25 | — | — | — | — | $41k $45k |
Trustee/professor Board Member Percentil 25 a mediana | — | — | — | — | $27k $30k |
Asst Secretary/admin Asst Secretary (Operational) Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $24k $26k |
Secretary/manager Secretary (Operational) Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $20k $22k |
Secretary (until 12/31/23) Secretary (Operational) Percentil 25 a medianafrente a pares de Servicios humanos a nivel nacional | — | — | — | — | $16k $18k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 16 personas sin remuneración.
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2023, la compensación total más alta en NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
Basado en 26,698 organizaciones de servicios humanos, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Subió 14%
desde 2022
De $221k en 2022 a $251k en 2023.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Boston-Cambridge-Newton, MA-NH, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Key Employee subió 14% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 3%.
- La remuneración del cargo de Highest Compensated Employee bajó 11% de 2022 a 2023.
- La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 1% de 2022 a 2023.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC
¿Cuánto gana el Key Employee de NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC?
En 2023, el puesto de Key Employee en NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC recibió USD 250,871 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Key Employee entre organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Servicios humanos en Massachusetts, la remuneración de 2023 del Key Employee en NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2023, la compensación total más alta en NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC equivalió al 3% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de servicios humanos es 8%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC?
En 2023, NEW ENGLAND EYE INSTITUTE INC reportó $8M en ingresos totales y $8.1M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.
Más información sobre la compensación de organizaciones sin fines de lucro
Guías para ayudarte a entender y usar estos datos
Salario de CFO Nonprofit
Cuanto ganan los CFOs nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos en una busqueda de empleo o negociacion.
Leer másSalario de Director Ejecutivo Nonprofit
Cuanto ganan los directores ejecutivos nonprofit, que factores influyen en la compensacion y como usar datos publicos para busquedas de empleo, negociaciones y decisiones de junta.
Leer másCómo Consultar Salarios Nonprofit
Dos formas de encontrar la compensación ejecutiva en cualquier organización exenta de impuestos, desde declaraciones IRS hasta bases de datos.
Leer más