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Año fiscal 2024

OPEN WAY LEARNING

Brasstown, North Carolina·EIN 83-3760449·NTEE B99 · Education·501(c)(3)
Ingresos totales
$554k
Activos totales
$74k
Gastos totales
$525k
Directivos reportados
7
Misión

OPEN WAY LEARNING HELPS SCHOOLS DEVELOP A CULTURE OF INNOVATION TO BETTER MEET THE NEEDS OF STUDENTS. IT DOES THIS THROUGH PROFESSIONAL DEVELOPMENT WORKSHOPS AND COACHING WITH TEACHERS AND SCHOOL STAFF FOR SCHOOLS AND DISTRICTS AROUND THE UNITED STATES. IN 2021, OWL PROVIDED THIS SERVICE TO OVER 15 CLIENTS, WITH HUNDREDS OF TEACHERS PARTICIPATING IN OUR WORKSHOPS AND COACHING.

Compensación ejecutiva

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Educación en North Carolina.

COO
Percentil 10 a 25frente a pares de Educación a nivel nacional
$76k
$81k
Executive Director
Percentil 25 a mediana
$73k
$77k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 5 personas sin remuneración.

Ver compensación en Educación

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2024, la compensación total más alta en OPEN WAY LEARNING equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

Esta organización (2024)
14%
Mediana del sector
7%
Mitad central del sector
2% a 17%

Basado en 26,320 organizaciones de educación, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Se mantuvo estable
desde 2023

De $76k en 2023 a $76k en 2024.

$76k
2023
$76k
2024
En dólares de hoyEst.
Bajó 3% en términos reales$83k a $81k

Estimado con el IPC-U del BLS para la región South, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Chief Operating Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024, mientras que los ingresos subieron 34%.

$76k en 2023 a $76k en 2024.
  • La remuneración del cargo de Chief Executive Officer se mantuvo estable de 2023 a 2024.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2023 y 2024.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre OPEN WAY LEARNING

¿Cuánto gana el Chief Operating Officer de OPEN WAY LEARNING?

En 2024, el puesto de Chief Operating Officer en OPEN WAY LEARNING recibió USD 75,996 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto más bajo para puestos de Chief Operating Officer entre organizaciones de Educación de todo el país, por encima del 10% más bajo de las declaraciones comparables. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Chief Operating Officer de OPEN WAY LEARNING con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Educación de todo el país, la remuneración de 2024 del Chief Operating Officer en OPEN WAY LEARNING se ubica entre los percentiles 10 y 25. En 2024, la compensación total más alta en OPEN WAY LEARNING equivalió al 14% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de educación es 7%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de OPEN WAY LEARNING?

En 2024, OPEN WAY LEARNING reportó $554k en ingresos totales y $525k en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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