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Año fiscal 2023

Pacific Symphony

Irvine, California·EIN 95-3635496·NTEE A690 · Arts, Culture & Humanities·501(c)(3)
Ingresos totales
$26.4M
Activos totales
$60.5M
Gastos totales
$23.8M
Directivos reportados
86
Misión

PACIFIC SYMPHONY, A CORNERSTONE CULTURAL ORGANIZATION SERVING ORANGE COUNTY, REACHES OVER 225,000 INDIVIDUALS ANNUALLY WITH DIVERSE ORCHESTRAL PERFORMANCES, CHAMBER MUSIC, OPERA, CHORAL MUSIC, AND PREMIERES OF NEW WORKS. BROADCASTING 12 CLASSICAL SERIES PERFORMANCES ON KUSC RADIO EXPANDS THE SYMPHONY'S REACH. THROUGH EDUCATION AND COMMUNITY ENGAGEMENT PROGRAMS LIKE HEARTSTRINGS, SYMPHONY IN THE CITIES, THE LANTERN FESTIVAL, AND SYMPHONY ON THE GO, TENS OF THOUSANDS OF COMMUNITY MEMBERS GAIN FREE ACCESS TO THE SYMPHONY'S OFFERINGS. PACIFIC SYMPHONY'S COMMITMENT EXTENDS TO MUSIC EDUCATION, PROVIDING ASSEMBLIES IN ELEMENTARY SCHOOLS AND TRAINING OVER 300 MIDDLE AND HIGH SCHOOL STUDENTS YEARLY THROUGH PACIFIC SYMPHONY YOUTH ENSEMBLES.

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California.

Music Director
Key Employee
Sobre el percentil 90
$496k
$548k
Base
$473k
Bono
Otros
$14k
Beneficios
$8k
President
Sobre el percentil 90
$413k
$456k
Base
$346k
Bono
$30k
Otros
$8k
Beneficios
$6k
Concert Master
Key Employee
Percentil 75 a 90
$222k
$246k
Base
$212k
Bono
Otros
Beneficios
$11k
EVP & COO
Percentil 75 a 90
$210k
$231k
Base
$184k
Bono
$13k
Otros
Beneficios
$7k
VP of Dev & Ext Rel(thru 08/23
Board Vice President
Mediana a percentil 75
$204k
$225k
Base
$185k
Bono
$10k
Otros
Beneficios
$7k
Sr Director of Major Gifts
Key Employee
Mediana a percentil 75
$183k
$202k
Base
$177k
Bono
Otros
Beneficios
$434
VP of Artistic Planning & Prod
Board Vice President
Mediana a percentil 75
$176k
$195k
Base
$155k
Bono
$10k
Otros
Beneficios
$7k
Sr. Exec of Camp (thru 09/23)
Former Officer/director/trustee
Mediana a percentil 75frente a pares de Artes, cultura y humanidades a nivel nacional
$169k
$187k
Base
$160k
Bono
Otros
Beneficios
$8k
Sr. Director of Finance
Mediana a percentil 75
$134k
$148k
VP of Education & Community
Board Vice President
Percentil 25 a mediana
$120k
$133k
Dir. of Orchestra Personnel
Highest Compensated Employee
Percentil 10 a 25
$114k
$126k
Payroll & Benefit Administrato
Highest Compensated Employee
Percentil 10 a 25
$110k
$122k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 74 personas sin remuneración.

Ver compensación en Artes, cultura y humanidades

Pago en contexto

La compensación más alta como proporción de los gastos

En 2023, la compensación total más alta en Pacific Symphony equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.

Esta organización (2023)
2%
Mediana del sector
11%
Mitad central del sector
5% a 20%

Basado en 17,098 organizaciones de artes, cultura y humanidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.

Financiado por

Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.

Subió 1%
desde 2022

De $490k en 2022 a $496k en 2023.

$490k
2022
$496k
2023
En dólares de hoyEst.
Bajó 2% en términos reales$560k a $548k

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Los Angeles-Long Beach-Anaheim, CA, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Remuneración del cargo

La remuneración del cargo de Key Employee subió 1% de 2022 a 2023, mientras que los ingresos subieron 11%.

$490k en 2022 a $496k en 2023.
  • La remuneración del cargo de Chief Executive Officer subió 5% de 2022 a 2023.
  • La remuneración del cargo de Board Vice President bajó 19% de 2022 a 2023.

Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2023.

Compensación más alta reportada en cada año. Los miembros voluntarios de la junta y los pagos parciales de año se excluyen.

Entre pares

Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre Pacific Symphony

¿Cuánto gana el Key Employee de Pacific Symphony?

En 2023, el puesto de Key Employee en Pacific Symphony recibió USD 495,728 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Key Employee entre organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Key Employee de Pacific Symphony con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Artes, cultura y humanidades en California, la remuneración de 2023 del Key Employee en Pacific Symphony se ubica en el 10% más alto. En 2023, la compensación total más alta en Pacific Symphony equivalió al 2% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de artes, cultura y humanidades es 11%.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de Pacific Symphony?

En 2023, Pacific Symphony reportó $26.4M en ingresos totales y $23.8M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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