PARTNERSHIP FOR MIAMI, INC. COMBINES RESEARCH AND COMMUNITY COLLABORATION TO (I) CREATE A SHARED SENSE OF OWNERSHIP AMONG BUSINESS LEADERS IN MIAMI REGARDING THE FUTURE OF MIAMI, (II) DEVELOP A DETAILED, COMMON UNDERSTANDING ON THE STATE OF MIAMI COMPARED TO OTHER U.S. AND INTERNATIONAL CITIES, (III) CONTRIBUTE TO AN INTEGRATED STRATEGIC AGENDA FOR MIAMI-DADE COUNTY TO HELP MIAMI ACHIEVE ITS FULL POTENTIAL AS A WORLD-CLASS CITY, AND (IV) BE A CATALYST TO ACHIEVE MEASURABLE PROGRESS IN KEY AREAS, INCLUDING, BUT NOT LIMITED TO, TRANSPORTATION, INFRASTRUCTURE, HOUSING, SUSTAINABILITY, AND EDUCATION.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Anexo J · 2 personas reportadas · Año fiscal 2024
| Salario base | Bono | Otra compensación | Beneficios | Compensación ejecutiva | |
|---|---|---|---|---|---|
EVP & Head of Policy executive vice president $159k | |||||
Más 23 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Compara cualquier cargo, sector o rango de ingresos
Construye tu propio benchmark a partir de millones de puestos reportados.