SEE SCHEDULE O.HEADQUARTERED IN DOWNTOWN TAMPA, TAMPA BAY WAVE IS A BY ENTREPRENEUR, FOR ENTREPRENEUR 501(C)(3) NON-PROFIT FOUNDED IN FEBRUARY 2011 WITH A MISSION TO HELP ENTREPRENEURS TURN IDEAS INTO THRIVING TECH VENTURES IN TAMPA BAY. THROUGH ITS VARIOUS PROGRAMS AND SERVICES, WAVE CURRENTLY SUPPORTS OVER 120 LOCAL TECH ENTREPRENEURS WHO ARE BUILDING THE TECHNOLOGY-BASED COMPANIES THAT WILL BE THE FOUNDATION FOR ECONOMIC GROWTH IN THE TAMPA BAY REGION. BASED ON ITS 50 & 5 IN 5 VISION STATEMENT, TAMPA BAY WAVE HAS A GOAL TO WORK WITH OVER 200 LOCAL TECH STARTUPS OVER THE NEXT 5 YEARS, HELPING AT LEAST 50 OF THESE STARTUPS FIND EARLY STAGES OF CAPITAL OF AT LEAST $100,000 AND HELPING AT LEAST FIVE OF THOSE COMPANIES GET ON THE PATH TO BREAK-OUT SUCCESS. THIS VISION STATEMENT HAS BECOME THE FOUNDATION OF TAMPA BAY WAVE'S OWN BUILD-LAUNCH-GROW FRAMEWORK THAT IS USED TO DRIVE ALL PROGRAMS AND SERVICES.
Compensación ejecutiva, desglosada
Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 3 personas reportadas · Año fiscal 2024
Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país.
- Base
- $145k
- Bono
- $60k
- Otros
- —
- Beneficios
- $19k
- Base
- $143k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $15k
- Base
- $129k
- Bono
- —
- Otros
- —
- Beneficios
- $16k
| Cargo | Base | Bono | Otros | Beneficios | Total |
|---|---|---|---|---|---|
Accelerator Managing Director Highest Compensated Employee Percentil 75 a 90 | $145k | $60k | — | $19k | $229k $242k |
President/ceo Percentil 75 a 90frente a pares de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades en Florida | $143k | — | — | $15k | $164k $173k |
Director of Development Mediana a percentil 75 | $129k | — | — | $16k | $150k $159k |
Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Tampa-St. Petersburg-Clearwater, FL, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
Más 28 personas sin remuneración.
Ver compensación en Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades →
La compensación más alta como proporción de los gastos
En 2024, la compensación total más alta en TAMPA BAY WAVE INC equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
Basado en 10,247 organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades, cada una medida en su año de declaración más reciente con gastos y compensación reportados.
Financiado por
Fundaciones privadas cuyas donaciones del Formulario 990-PF, Parte XV, coincidieron con esta organización.
Subió 37%
en 2 años
De $167k en 2022 a $229k en 2024.
Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Tampa-St. Petersburg-Clearwater, FL, expresando el salario declarado en dólares de mayo de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.
La remuneración del cargo de Chief Executive Officer bajó 2% de 2022 a 2024, mientras que los ingresos subieron 67%.
- La remuneración del cargo de Chief Development Officer subió 13% de 2022 a 2024.
Remuneración del cargo en sí, no de una persona en particular. El titular puede haber cambiado entre 2022 y 2024.
Entre pares
Ingresos y compensación máxima, comparados con organizaciones similares. Esta organización aparece resaltada en cian.
Preguntas comunes sobre TAMPA BAY WAVE INC
¿Cuánto gana el Highest Compensated Employee de TAMPA BAY WAVE INC?
En 2024, el puesto de Highest Compensated Employee en TAMPA BAY WAVE INC recibió USD 228,597 en compensación total. Esta remuneración está en el cuarto superior para puestos de Highest Compensated Employee entre organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, aunque no en el 10% más alto. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.
¿Cómo se compara la remuneración del Highest Compensated Employee de TAMPA BAY WAVE INC con la de organizaciones similares?
Comparada con el mismo puesto en organizaciones de Mejora comunitaria y desarrollo de capacidades de todo el país, la remuneración de 2024 del Highest Compensated Employee en TAMPA BAY WAVE INC se ubica entre los percentiles 75 y 90. En 2024, la compensación total más alta en TAMPA BAY WAVE INC equivalió al 9% de los gastos totales de la organización. La mediana para las organizaciones de mejora comunitaria y desarrollo de capacidades es 14%.
¿Cuáles son los ingresos y gastos de TAMPA BAY WAVE INC?
En 2024, TAMPA BAY WAVE INC reportó $2.6M en ingresos totales y $2.5M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.
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