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Año fiscal 2023

PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU

Philadelphia, Pennsylvania·EIN 23-0958260·501(c)(6)
Ingresos totales
$14.4M
Activos totales
$18.8M
Gastos totales
$14.9M
Directivos reportados
24
Misión

THE PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING

Compensación ejecutiva, desglosada

Formulario 990 · Parte VII y Anexo J · 12 personas reportadas · Año fiscal 2023

Las bandas de percentiles comparan la remuneración total de cada puesto con el mismo cargo en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores.

VP Actuarial
Vice President
Sobre el percentil 90
$466k
$519k
Base
$330k
Bono
$80k
Otros
Beneficios
$36k
Senior VP &
Senior Vice President
Mediana a percentil 75
$358k
$399k
Base
$287k
Bono
$50k
Otros
$4k
Beneficios
$1k
President
Sobre el percentil 90
$343k
$382k
Base
$283k
Bono
$35k
Otros
$3k
Beneficios
$1k
VP - IT & Ci
Vice President
Sobre el percentil 90
$294k
$328k
Base
$208k
Bono
$52k
Otros
Beneficios
$5k
Dir of Actua
Key Employee
Mediana a percentil 75
$225k
$251k
Base
$148k
Bono
$23k
Otros
Beneficios
$25k
VP and Treas
Vice President
Percentil 75 a 90
$221k
$246k
Base
$188k
Bono
$14k
Otros
Beneficios
$732
Director of
Key Employee
Mediana a percentil 75
$216k
$241k
Base
$181k
Bono
$16k
Otros
Beneficios
$2k
VP Data Serv
Vice President
Percentil 75 a 90
$207k
$231k
Base
$158k
Bono
$18k
Otros
Beneficios
$31k
Dir - Rating
Key Employee
Mediana a percentil 75
$199k
$222k
Base
$159k
Bono
$7k
Otros
Beneficios
$26k
Dir. Data MA
Key Employee
Mediana a percentil 75
$180k
$200k
Base
$156k
Bono
$13k
Otros
Beneficios
$2k
Director of
Key Employee
Mediana a percentil 75
$176k
$196k
Base
$145k
Bono
$13k
Otros
Beneficios
$2k
Dir. of Soft
Key Employee
Mediana a percentil 75
$173k
$192k
Base
$157k
Bono
Otros
Beneficios
$5k

Las cifras en verde azulado expresan cada monto declarado en dólares de 2026.

Estimado con el IPC-U del área metropolitana de Philadelphia-Camden-Wilmington, PA-NJ-DE-MD, expresando el salario declarado en dólares de abril de 2026. Una reexpresión de salarios pasados, no lo que se paga hoy ni una proyección.

Más 12 personas sin remuneración.

Preguntas frecuentes

Preguntas comunes sobre PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU

¿Cuánto gana el Vice President de PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU?

En 2023, el puesto de Vice President en PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU recibió USD 465,800 en compensación total. Esta remuneración está en el 10% más alto para puestos de Vice President entre organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores: al menos 9 de cada 10 declaraciones comparables reportan menos. Basado en datos del Formulario 990 del IRS.

¿Cómo se compara la remuneración del Vice President de PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU con la de organizaciones similares?

Comparada con el mismo puesto en organizaciones sin fines de lucro de todo el país, en todos los sectores, la remuneración de 2023 del Vice President en PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU se ubica en el 10% más alto.

¿Cuáles son los ingresos y gastos de PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU?

En 2023, PENNSYLVANIA COMPENSATION RATING BUREAU reportó $14.4M en ingresos totales y $14.9M en gastos totales en su Formulario 990 del IRS.

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